Две сотрудницы «Свезы» получили гранты HSE TOP 100

HSE TOP 100 объединяет экспертов в области производственной безопасности из 14 стран. Персональные гранты полностью покрывают регистрационный взнос для участия в рейтинге. После пяти этапов отбора участники представят свои кейсы профессиональному сообществу, а итоги рейтинга 2026 года будут объявлены в конце года.

Юлия Барьял, менеджер по экологической безопасности группы «Свеза», представит проект «Грунт из глубины», посвященный полезному применению побочных продуктов фанерного производства. В его основе — осадок бассейнов гидротермической обработки древесины и зола от сжигания древесных остатков на мини-ТЭЦ.

Ежегодно на предприятиях группы образуется около 1,5 тыс. тонн таких материалов. «Свеза» изучила возможность их дальнейшего применения при восстановлении земель. Совместно с Санкт-Петербургским государственным аграрным университетом (СПбГАУ) специалисты провели химический анализ и биотестирование материалов. Исследования подтвердили их соответствие требованиям экологической безопасности и показали возможность использования в технической и биологической рекультивации нарушенных земель, а также для улучшения характеристик почв.

Первый производственный эксперимент прошел в июне 2025 года на всех комбинатах плитного дивизиона. В полученный состав высадили газонные и плодородные культуры, после чего исследования продолжились в лаборатории.

«Для нас важно не просто найти способ сократить объем побочных продуктов, а вернуть им практическую ценность. Мы проверили идею сначала в производственных условиях, затем в лаборатории и получили подтверждение, что технология работает. Участие в HSE TOP 100 — возможность представить этот опыт профессиональному сообществу и показать, как экологические решения могут быть связаны с задачами производства и других отраслей», — отметила Юлия Барьял, менеджер по экологической безопасности группы «Свеза».

Арина Кузюкова, менеджер по производственной безопасности и охране здоровья группы «Свеза», представит ИИ-ассистента, который помогает специалистам находить узкие места в отчетах и проверять качество их подготовки. В основу инструмента заложена методология «5 почему». Ассистент работает в корпоративном чат-боте: проверяет полноту и логику анализа, помогает выявить пропущенные связи и оценить соответствие предложенных мер результатам анализа. По итогам проверки он формирует рекомендации по доработке отчета и автоматизирует часть технической и методологической работы.

Весной 2026 года решение представили как лучшую практику и внедрили на всех предприятиях плитного дивизиона. Сейчас помощник работает в корпоративном чат-боте и умеет анализировать приложенные файлы, фотографии и другие документы.

«Мы хотели снять со специалистов часть технической работы и дать им возможность сосредоточиться на главном — системных причинах появления узких мест и качестве их устранения. Ассистент помогает проверить, насколько последовательно выстроено расследование, не пропущены ли важные элементы методологии и действительно ли предложенные мероприятия направлены на выявленные причины. При этом для сотрудников, которые только начинают проводить расследования, это еще и инструмент обучения — он подсказывает, что нужно доработать и где мы могли что-то упустить», — рассказала Арина Кузюкова, менеджер по производственной безопасности и охране здоровья группы «Свеза».